Middle
Full time
$2,500 - $3,500 / Month
Kyiv
Компания Dream Dev Studio c 2016 года занимается разработкой игр для VR. Устройства - Oculus Quest, Oculus Rift, HTC Vive, PS VR.
В связи с расширением команды ищем Art Lead.
На данный момент основной проект - 3д шутер, зомби-апокалипсис. Действие происходит в заброшенной военно-исследовательской лаборатории.
О компании: https://dream-dev.com/
Более детально о проекте: http://deathhorizon.com/
https://www.youtube.com/c/DeathHorizonVR/videos
What are you working on?
- Genres: Shooter
- Platforms: VR, Mobile
Team size and structure?
12 человек
For which tasks (responsibilities)?
* Разработка идеи от концепта до интеграции в проект;
* Формировать и принимать задачи - уметь донести мысль до исполнителя;
* Следить за единым визуальным стилем всего проекта;
* Техническая сторона художественной части - понимать, принимать, быть готовым консультировать;
What kind of professional are we looking for?
* Профессиональное владение 3D Max, Maya, Blender;
* Навыки для работы с low-poly моделями;
* Умение быстро создавать выразительный концепт-арт;
* Опыт работы с Unity 3D от 1го года;
* Опыт работы на руководящей позиции;
* Опыт работы в игровой индустрии от 5ти лет;
Желательно:
* Опыт работы с анимацией, настройкой скелетов, ригом;
* Опыт работы с VFX;
* Уметь создавать 2D-art;
* Опыт работы над VR проектами или проектами для мобильных устройств;
* Увлеченность VR/AR технологиями;
* Художественное образование есть плюсом;
* Английский на уровне средний и выше;
What is important for us in a person?
Самостоятельность, креативность, ответственность
Why do we enjoy working here?
Дружная и опытная команда, которая "на одной волне";
Работа в динамично развивающемся и перспективном направлении;
Отсутствие бюрократии, прозрачность всех процессов, возможность быстро решать вопросы;
Открытость коммуникации, пространство для инициативы;
Конкурентоспособная заработная плата;
Оплачиваемые отпуска и больничные;
40 часовая рабочая неделя с возможностью гибкого графика;
Удаленное сотрудничество.
The selection process
1) HR interview
2) Tech interview